30 marzo, 2017
Congreso EXCELENCIA EMPRESARIAL en CANCÚN 3-5 Mayo 2017
La CCC-CA se originó como un proyecto de integración y trabajo conjunto para transferir conocimientos e instalar capacidad estratégica y operativa en sus afiliadas. A 37 años de su lanzamiento, sigue viva la llama de la integración cooperativa para promover el desarrollo del cooperativismo como modelo alternativo de desarrollo de los países de la región.
Las nuevas condiciones y exigencias del mercado requieren decisiones acompañadas de un análisis correcto para dar respuestas certeras. Deben contribuir a la superación de limitaciones y presentarse como opción de democracia económica real y preparar a su gente para los retos del entorno, para lo cual es necesaria una mayor atención a la capacitación técnica, a la vez que la difusión y defensa de los principios y valores cooperativos.
Las cooperativas existen para servir a sus miembros según sus necesidades con artículos y servicios de calidad, generando actividad productiva y desarrollo económico local. No están solas en el mercado, sino que tienen que competir con empresas lucrativas, lo que requiere que aseguren productividad, competitividad y resultados
La CCC-CA desarrolla Programas de Mejoramiento de la Calidad, de instalación de un nuevo Modelo Cooperativo, planificación estratégica, desarrollo local sostenible y responsabilidad social que enfoca la importancia de sistemas de gestión empresarial que aseguren procesos exitosos en las cooperativas, logrando reducir costos, mejorado su calidad, eficacia y rentabilidad, eliminar errores, controles inútiles y pérdidas de tiempo, lo que eleva su presencia y negocios frente a las nuevas condiciones.
El Congreso plantea un diálogo abierto sobre las posibilidades de adopción de procesos sistémicos, mecanismos tecnológicos apropiados y compatibles, la definición de estrategias comunes, la gestión de riesgos y la capacitación especializada en temas de innovación y competitividad.
Es una oportunidad única para compartir experiencias, conocer impactos y resultados, pero especialmente el cambio en la cultura organizativa hacia el servicio, la responsabilidad social y un desarrollo alternativo verdadero.
El compromiso de la CCC-CA es continuar apoyando a nuestras empresas cooperativas interesadas en impulsar sus procesos de excelencia empresarial que las hagan prevalecer en el mercado y continuar siendo necesarias y relevantes para sus miembros y sus comunidades.
Contamos con una buena delegación de sus organizaciones para facilitar la consolidación de este trabajo. ¡Les esperamos!
ALTAGRACIA PEÑA SUÁREZ FELIX J. CRISTIA MARTÍNEZ
Presidenta de la CCC-CA Director Ejecutivo de la CCC-CA
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